Il y a quelques mois, j'ai écrit un premier article pour vulgariser le paquet Omnibus. Depuis, les institutions européennes ont finalisé le processus législatif, et le texte a été publié au Journal officiel le 26 février 2026. Voilà ce qu'il faut retenir maintenant, en mars 2026, avec les chiffres et calendriers définitifs.

Le 12 mars 2026, le tribunal judiciaire de Paris a condamné le groupe Rocher, maison-mère du groupe de cosmétiques Yves Rocher, pour manquement à son devoir de vigilance face aux violations des droits des salariés en Turquie. C'est la première fois en France qu'une entreprise est financièrement sanctionnée sur ce fondement.

Même après dix ans dans ce domaine, certains événements réussissent encore à me passionner au point de remplir quinze pages de notes ! C’est exactement ce qui s’est produit lors du colloque « Entreprises et droits humains dans les principes de l’OCDE à l’intention des multinationales ».

Un employé de la SNCF avait été licencié après la découverte, sur son ordinateur professionnel, de fichiers à caractère p*rn*graphique et de fausses attestations réalisées au bénéfice de tiers.

Ces dernières années, l’Union Européenne a adopté deux Directives pour rendre les entreprises plus responsables.

L’ex-président Nicolas Sarkozy a été incarcéré à la prison de la Santé après sa condamnation. Selon certaines informations, il serait placé à l’isolement, pour des raisons de sécurité.